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La prévention primaire est au cœur des politiques de santé au travail et son importance a encore été réitérée dans le récent Accord National Interprofessionnel (ANI) pour une prévention renforcée en matière de santé et conditions de travail. Retrouvons-nous le jeudi 1er juin, de 9h à 10h, via Teams, sur le thème :

Santé et engagement au travail
Enseignements clés de nos enquêtes diagnostiques des 3 dernières années

Cette matinale est l’occasion de vous présenter une synthèse des enseignements clés en matière de santé et d’engagement au travail au travers des réponses de milliers de salariés d’entreprises de différents secteurs, à l’un de nos outils : l’ASSET© (Audit de Santé, Satisfaction et Engagement au Travail).

 

AXIS MUNDI a développé depuis 10 ans cet outil diagnostique, afin de conseiller les organisations dans leur démarche de santé au travail.

 

Cet échange détaillera une méthodologie d’exploration et de mise en lumière des grands sujets à traiter dans le cadre d’une politique globale de prévention des risques psychosociaux ainsi que les résultats agrégés sur les dernières années.

Au cours de cette matinale, nous vous proposons de partager ensemble :

    1. Une revue des principaux enjeux post-Covid, dimensions et facteurs clés à explorer tant sur la santé que l’engagement au travail ;

    2. Les résultats consolidés d’un panel d’entreprises de différents secteurs sur les 3 dernières années, période de basculement important en matière de santé au travail ;

    3. Les priorités d’action à mettre en place sur la base des enseignements récents.

Après confirmation de votre inscription, vous recevrez les informations pour vous connecter en visioconférence via Teams. Au plaisir de vous accueillir en distanciel, le 1 juin prochain.

Pour vous inscrire au WEBINAR

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Aider les organisations à optimiser le potentiel de leurs ressources humaines en offrant des services et des solutions qui contribuent au mieux-être psychologique, au développement et à la performance de leurs employés dans le plus grand respect de leur intégrité.

La société regroupe des professionnels aux expertises reconnues qui, dans leur majorité, ont une double compétence et expérience dans la relation d’aide et le conseil en organisation.

Les interventions associent des apports et des techniques issues du management, de la psychologie et du coaching.

Nos services

Etudes, Diagnostic et Conseil

Enquêtes d'évaluation des RPS, diagnostics des politiques de QVT, diagnostics qualitatifs en situation dégradée, baromètres de satisfaction et d'engagement au travail, conseil et accompagnement au changement

Dispositifs d’assistance psychologique aux salariés

Programmes d'aide aux employés (PAE©), dispositifs d'écoute et d'accompagnement, interventions de crise, présences psychologiques sur site

Coaching et développement professionnel

Coachings individuel, d'équipe et d'organisation, analyses 360°, bilans professionnels, outplacement, co-développement, analyse de pratiques, supervision

Formation

Prévention/management des RPS, promotion du bien-être au travail, performance managériale, accompagnement de la fonction RH, atelier web, webinaires, séminaires interactifs, e-learning

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